Page 172 - 龙港年检2020

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文化屏保，让党员教师在电脑前随时看到廉政勤政的 质量奖获表彰中：A、B、C类学校共四名，龙港占 3/4。
警示；在重要节假日期间给党员干部群发廉政短信或
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廉政倡议书，做到时时预警。确立龙港十三小、龙港九 2019年，龙港学区深度推进“一校一品”，
小、湖前小学、白沙小学、龙港五中为龙港“清廉学校” 特色雏形逐步凸显。一是以阳光体育运动为载体，开
示范校，全力推进“清廉文化”进校园活动，努力把“清 展了足球、篮球联赛和中小学生田径运动会，举行了
廉文化”渗透到校园文化建设和学校办学理念中，创 幼儿园“室悦动”和自主游戏推介会。每次活动，各中
造学校独有的廉洁文化景观和人文环境。龙港十三小 小学幼儿园全部参加，全部都有奖励，校、园长全部带
在县“清廉学校”建设部署动员大会上做典型发言。总 队并进行考勤，让人可喜的是，校、园长带领孩子们一
结 5所示范校试点经验，发挥辐射示范作用，组织到试 起上台领奖已经成为常态。由于学区的引导激励，校、
点校开展观摩活动，在上年度已经完成 50%的基础上 园长对阳光体育项目格外重视，各校开展广播操比赛

努力完成 2019年再创建 50%的目标。 和运动会，各校都有球队及相关赛事。目前，体育艺术
特色校创建如火如荼，并卓有成效，据不完全统计，学
%&%'() 2019年，龙港学区继续推进教育教学 区中小学参加县级赛事基本上可以拿到二分之一的

改革。一是学区发挥人才孵化器的功能，汇聚省市县 份额。二是以特色项目为抓手，培育校园文化特色。组
名师，建立了名师资源库，成立了教育指导团，36次深 织校长参观了乾头等美丽乡村。引导校长强化“美丽
入学校，开展导教、导学、监管等工作。成立了幼儿骨 校园、美丽教师和美丽学生”建设，扎实推进“美丽校
干教师读书俱乐部和室悦动研究所，开展了三批共 园”、“绿色学校”、“书香校园”、“活力校园”、“舒心校
160多位园长和骨干教师参加的跟岗学习实践活动， 园”等文化校园建设。同时，结合新课程改革，开展了
解决中小学幼儿园骨干教师缺乏，学习动力不足等问 特色社团评比，进一步丰富校园的文化底色。龙港五
题。二是深入课程改革，深度推进教学新常规样板校 小足球队获省乙组总决赛一等奖。龙港三中荣获省青
建设，加强新优质学校建设。建立教师学科教学联盟 少年阳光体育田径比赛团体总分第三名。市羽毛球、
和校际教育联盟，实现连片教研，开展活动 81次，分享 足球比赛中龙港获得 4个类别冠军。龙港二中毕业生
交流了经验，有效破解了诸多教育难题。三是举办了 吴剑获亚洲赛艇锦标赛季军。龙港五中教师吴泉篆刻
新课程方案笔会和新课程行动论坛，组织了 10个教学 作品入选“浙江篆刻精英 40家精品展”。三是组建童声
新常规督查组，定期进校督查。及时通报新课程和教 合唱团和成人梦田合唱团，开始探索片区艺术教育之
学新常规落实情况，实时矫正、提升，有效夯实教学常 路。学区组建了一支 140位队员的童声合唱团和 110
规。四是成立幼儿骨干教师读书俱乐部和 6所联盟园， 位成人组成的梦田合唱团。5月 21日成立了教师合唱

开展区域性项目研究，切实改变区域教育教学状态。 艺术研修中心，首期共招收了 62位学员，同时聘请浙
先后区域性推进小学毕业班和初中命题研究、作业精 师大陆丽萍老师为研修班导师，精心构建了一个充分
细化管理、“爱阅读”行动、幼儿园“室悦动”和混龄自 展现教师声乐才能的平台，取得了较好的社会效益。
主游戏研发等项目研究。 19年 1月 22日举行新年合唱音乐会仪式。我们试图
通过合唱节，让所有的学校都有合唱团。
%'*+ 2019年，龙港学区一如既往投入 6万元，
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完善了教学质量监测办法，实现学区抽测全部网络阅
卷，大数据诊断分析，提高了教与研的品质，也提高了
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教育教学质量。2019年全县初中教育教学质量，A、B、 2019年，有医疗卫生机构 312家，其中医院 11
C类学校全县共奖励一二等学校 11所，龙港占 7所； 家，其中公立综合性医院 1家，民营医院 10家。卫生院
一等奖共 4名，龙港占三名，并均系类别第一名。龙港 （社区卫生服务中心）4家，各类诊所（卫生所、医务室）
高中今年高考再创新高，在上年度初中学校教育教学 126家，卫生技术人员 1912人。平均每万人有医生

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