Page 677 - 衢州市志（1985-2005）上卷

政治窑社会团体

工来访 3 万余人次袁法律援助 2218 人次遥
1.开展技术创新
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1985要1995 年袁职工提出合理化建议 17.52 万条袁被采纳 7.72 万条袁实施 4.99 万条袁
新增经济效益 1.65 亿元遥 1996 年后袁市总工会组织 1643 个企业 94850 人次袁参加 26 个
工种技术比武遥组织操作能手参加省和全国技能大赛遥在省比赛中袁衢州代表队获全省铣

工等 3 项团体第一名袁市煤机厂车工徐建雄等 12 人分别获个人全省一至三名袁获省技术
创新能手称号 24 人遥 2004 年袁市技校赖建斌获全国数控车床比赛第 10 名遥 当年袁推广使

用叶安全检查提示卡曳袁开展野安康杯冶竞赛活动袁参赛企业 910 家袁占应参赛企业 85%袁参
与职工 13 万人次遥 野安康杯冶竞赛活动有效预防各类事故发生袁2005 年事故发生次数比

上年下降 2.6%袁直接经济损失下降 15.6%遥同年袁巨化电化厂高级技师刘新立提出离心机
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母液合理利用尧提高蒸发器进料浓度的建议袁实施后当年节省水费 152 万元遥
1986 年 9 月袁 市本级建立职工技术协作委员会袁 建立基层企业技术组织 8 个遥
2002要2005 年袁衢州绿峰茶机有限公司节能型绿茶加工机械等 20 个项目被评为省级创
新活动优秀成果袁巨化集团公司廖为宏和市技工学校赖建斌 2 人被评为省级创新活动标

兵袁衢州电瓷厂有限责任公司胡月平等 24 人被评为省级创新能手遥 2005 年袁江山三友电

子有限公司姜伏波研制的全自动智能螺旋弯管机获省高新技术产品称号遥
2.参与民主管理
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1986 年袁各级总工会召开职工代表大会渊简称职代会冤1137 次袁提交审议方案 4096
件遥 1991 年袁有 238 个单位在职代会上民主评议企业领导 2119 名遥 评议后袁66 位被评议

企业领导受奖励袁13 人被免职遥 1996 年袁1068 家企业改制全面展开袁改制企业重新建立
职代会制度遥 至 2005 年袁建立职代会制度企业 823 家袁其中非公企业 282 家遥 658 家企业
实行厂务公开袁535 家公有企业执行业务招待费向职代会报告制度遥

1997 年袁企业改制后袁部分职工面临下岗失业遥 市总工会根据职工反映袁提出在改制
中保障城镇职工基本生活尧维护社会稳定的意见遥 市政府认真听取意见袁下发叶关于调整

城镇企业职工基本生活费标准的通知曳遥 市总工会干部毛朝阳常年深入企业调研袁1994
年 12 月袁他写出长篇通讯叶下岗职工路在何方曳袁引导和鼓励下岗职工转变就业观念袁不

等不靠袁自谋职业袁实现再就业遥 次年 1 月 19 日袁此文被叶人民日报曳全文刊登袁并加编者

按语遥 2004 年袁市总工会提出落实和提高劳动模范待遇的议案袁引起市政府高度重视袁并
下发叶关于进一步落实和提高劳动模范待遇的通知曳袁较好地解决劳模待遇问题遥 至 2005

年袁各级工会界代表尧委员向市人代会尧政协会议提交议案尧提案 85 件遥

3.提升职工素质
1985 年袁有县以上工会职校 5 所袁在校 5531 人遥 至 1990 年袁办班 709 个袁培训学员
41918 人次袁毕渊结冤业学员 12773 人次遥 1991 年起袁各级工会职校从为职工进行文化补

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