Page 650 - 《三门县志1989-2013》
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三门县志(1989—2013)





                                    三门县第 9 ~ 12 届党代会代表构成一览(一)

                 表 22-1

                                                                    类别
               届次      代表总数          各级干部               专技人员                先进模范                 其他
                                  人数        比例        人数       比例        人数        比例       人数        比例
              第九次        239       121      50.6       37       15.5      78       32.6       3        1.3
              第十次        239       147      61.5       37       15.5      52       21.8       3        1.3
             第十一届        259       151      58.3       52       22        56       19.7       0        0
             第十二届        261       147      56.3       50       19.2      64       24.5       0        0


                                    三门县第 9 ~ 12 届党代会代表构成一览(二)

                 表 22-2

                                                                    类别
                                                 学历
               届次      代表总数                                                45 岁以下                妇女
                                     大专以上              高中(中专)
                                  人数        比例        人数       比例        人数        比例       人数        比例
              第九次        239       92       38.5                          167      69.9      23        9.6
              第十次        239       137      57.3       61       25.5      157      65.7      17        7.1
             第十一届        259       182      70.3       44       17                           15        6
             第十二届        261       209      80.1       34       13        173      66.3      41       15.7



                 党代表工作
                 2003 年,实施党代表常任制,设立县党的代表大会常任制工作办公室(简称党代办),挂靠县委组织部,

            开展县党代会常任制试点工作。建立《党代表职责权利的规定(试行)》等五项制度。2005 年,县十次党
            代会三次会议上审议通过《关于中国共产党三门县代表大会代表在闭会期间发挥作用的若干规定(试行)》,
            对县委、县纪委及委员进行届中民主测评。2007 年,完善党代表常任制制度体系,落实党代表联系和评
            议制度。2009 年,规范和完善代表任期制工作,加强代表管理;开展县、乡党代表述职评议;建立县委常
            委会和人大、政府、政协党组和党委职能部门向全委会报告工作制度。2010 年,认真落实代表列席党委
            重大会议、常委会民主生活会征求代表意见、重大事项决策前征求意见、代表民主恳谈等制度。乡镇建
            立党代表工作室,组建代表联谊会,实行代表接待日制度、代表社情民意报告单制度。开通党代表提案、
            建议网上办理系统。2012 年,开展党代表专题询问活动,建立党代表提案提议督办机制。




                                               第二节 县党代会





                 1989 年~ 2013 年,共举行 14 次县党代会,2 次代表会议,均在海游召开。1993 年,第八次党代会
            开始,每届任期从 3 年转为 5 年,其中第十届任期为 4 年。2003 年 1 月,第十次党代会试行党代表常任


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