Page 132 - 《鹿城年鉴2012》

鹿城年鉴 2012 中国共产党鹿城区委员会
LUCHENG YEAR BOOK

了“对话鹿城”公共政策沙龙， 村级组织“转并联”格局，将原 疑难项目由51名科级领导干部包 患重病的村支部书记发放关爱基 机，夯实硬件基础。全面完成远
重点关注与探讨区域创新、政府 组织工作 有168个城市社区合并调整为65 干。全区共下派党建工作指导员 金10000元。做好流动党员、老党 教基层站点设备更新工作。对基
改革、民营经济、产业政策、 个，并新成立15个农村新社区。 902名，其中联企党建指导员822 员、困难党员的服务关怀工作， 层站点的网络线路、站点场所、
社会管理、公共服务等领域。 建立社区“大党委”，在所有社 人，后进党组织整治和五星级党 “七一”期间走访慰问困难党员 播放设备等进行检查，并花费80
2012年举办首期主题为“学习 【概况】 2012年，鹿城区有基 区组建区域化党建体系，将“两 组织创建党建指导员80名。在专 和老党员45人，春节期间走访慰 多万元为每个基层站点购置、配
贯彻中共十八大，谋划鹿城新思 层党委99个，地方党委派出工委 新”党组织纳入社区党委管理， 项行动中整顿转化后进党组织45 问44人。 备远教专用电脑，实现全区216个
路”的沙龙。开展“政学（研） 9个，党总支51个，党支部1567 任命条件较成熟的驻社区单位党 个，占总数的95.75%，全部解决 基层站点基础设施的全面更新；
结合、智惠鹿城”服务活动，与 个，党员29488名。其中，行政村 组织书记为社区兼职委员。建立 4个基层党组织书记空缺问题，破 【两新党建工作】 2012年，分领 制作100份远程教育学用制度牌，
浙江大学、市决策咨询委员会、 党委2个，党总支5个，党支部151 “人在格上、事在网中”的网格 解城中村改造等破难攻坚项目5 域、分类别推进“两新”组织党 对部分制度牌老化、遗失的站点
市经规院等机构建立合作沟通机 个，农村党员4002名；非公企业 化管理服务新机制。“人在格 个，息访疑难信访案件1件，帮助 建工作全覆盖。以社区、工业园 进行更换、配齐。根据各基层站
制，将省市的专家智库力量与区 党委6个，党总支5个，党支部696 上”即建立每个格上配备驻格员 制定创先争优长效机制36个，落 区、商圈、楼宇、专业市场等重 点硬件设备、学用成效等情况，
直部门及街（镇）进行结对，组 个，企业党员4723名。 （街镇干部）+专职网格员（社 实开发“农家乐”、兴建饮用水 点领域划分工作单元，条件成熟 对全区216个站点进行划分星级、
织召开政研咨询会，提高课题的 区工作人员）+楼栋长、社区记 工程、建设规范化党员活动室等 的全部单独建立党组织，不符合 分类管理。大力推进远教广场建
针对性和实效性。建立了跨区域 【基层组织建设年活动】 2012 者、志愿者等其他服务力量的 帮扶项目54个。开展机关、社区 条件的，通过联合支部实现党的 设，顺利完成藤桥镇新藤社区远
交流协作机制、政研信息互通机 年，坚持工作重心下移，选派 54 “1+1+X”模式。“事在网中” “百个支部结对 千名党员牵手” 组织覆盖。加大社会组织的组建 教广场的建设任务，顺利接入全
制，打造鹿城政研“1+N”政研 名区直部门优秀年轻干部参与全 即构建1个区级行政审批服务中 活动。实行80个机关部门党组织 党组织力度，有效提升党组织的 市联网联播平台。做好电视专题
信息平台，整合建立了区部门、 区破难攻坚大行动，下派79名退 心、8个街镇（功能区）便民服 （含下属单位党组织）与80个城 覆盖面。全区4800家非公企业， 片的拍摄工作，加强与温州市的
街道、社区三个层面政研联系 二线领导干部到街镇担任“破 务中心和80个城乡社区便民服务 乡社区党组织结对、机关部门党 单独组建党组织472个，联合支部 党建电视频道——瓯江先锋频道
点，通过创新实地调研、联合调 难攻坚（作风建设）督导员” 中心的“1+8+80”便民服务全 员与城乡社区党员牵手制度。实 190个，党的组织覆盖4518家非公 的联系，全年度共拍摄完成反映
研等方式，为服务鹿城发展提供 “重点工程监督员”“社区党建 覆盖模式，落实“下放上提”工 施“素质提升工程”，完成对全 企业，党组织覆盖率达94.10%；社 我区创先争优成果的电视专题片6
前瞻性、战略性、针对性的思路 （‘两新’党建）指导员”“社 作，全区调整为街镇办理的事项 区1514个基层党组织书记和141个 会组织336家，单独组建党组织45 部，其中，讲述鹿城驿头联村治
和对策建议。 区建设（文明创建）指导员”， 共389项（其中审批类179项）， 村主要干部的培训工作。8月19— 个，联合支部20个，覆盖287家社 村模式的专题片《村村共建换来
遴选152名街镇机关干部到社区任 下放到城乡社区的服务类事项112 24日，组织全区80个城乡社区书 会组织，组建率达到85.40%。加 村村共进》在全市电教片评比活
【课题调研】 2012年，围绕全区 职，推动各级领导干部和机关党 项，上提到农村新社区的事项 记（主任）及街镇组织员、基层 强出资人队伍、书记队伍、指导员 动中获得三等奖；《在职党员进
经济社会发展的重大问题，从决 员干部深入基层、深入群众、深 最多达23项，并开通全区统一的 党代表到浙大西溪校区参加社会 队伍和入党积极分子队伍建设，开 社区》《党代表为民服务新闻》
策参考类、经济发展类、社会 入一线，面对面、零距离服务群 “18857767890”（有事拨就灵） 管理创新专题培训，邀请浙江大 展“红心凝聚”行动，深入企业调 《巨一集团：提升软实力、实现
建设类、党建综合类四个方面 众。在青园、清风、八仙楼、桂 网格服务热线和社区短信服务平 学、杭州市委党校8位专家讲课。 研，了解企业实际情况，帮助企业 硬增长》在浙江省电视台《党建
征集课题，完成区级领导重 柑、黄龙等5个社区启动在职党 台，基本实现居民要办的事在社 解决实际困难，组织优秀青年企业 播报》栏目播出。
点调研课题17个，其他课题 员到社区报到服务试点工作，动 区就能办妥。同时，开展形式多 【党员教育、管理、服务工作】 2012 家参与省、市“红色接力”活动。
147个。其中《鹿城区 加快 服 员在职党员主动到社区报到，为 样的社区文化节、读书会、邻里 年，将党员发展工作摆在更加突 在温州大学举办两新组织党组织书 【党代表工作】 2012年，完成
务业大区向服务业强区转型》 民服务。积极开展十佳“服务居 牵手等活动，以社区为单位开展 出的位置，进一步加强发展程序 记创新社会管理专题培训班，组织 全区93个党代表工作室的建设，
《鹿城探索融资租赁模式破解 民好做法”、市党建工作示范社 的文体活动每月可达100多场。 规范，全年发展党员540名。开 重点培育企业党组织书记赴杭州 并根据要求对市、区、镇三级党
民企投融资困局》在 《 温 州 政 区、社区党建特色品牌和群众最 展党员“亮身份、践诺言、创新 萧山传化集团学习先进经验。在 代表进行编排，编入相应的街镇
研》刊发，市委、市政府主 信赖的社区带头人评选工作。建 【基层组织建设百日攻坚行动】 7 绩”专项行动，全区上万名党员 全区范围内推广双屿街道“网格 （功能区）工作室。其中教育局
要领导批示，并在省委政研 立星级评定管理制度，全区1546 月16日召开动员部署会议，对攻 干部在工作时间和组织活动期间 管理 分组帮带”的做法。科学划 党代表工作室被评为省级示范党
室刊物《信息快报》刊发交 个基层党组织中，定级为“四 坚行动进行了全面部署，明确四 佩戴党员徽章上岗。按照“能放 分党建管理网格，以党建强、发 代表工作室，行政审批中心党代
流。《实行“区街合一”体 星”的358个、“三星”的 807 个阶段、五大攻坚任务和相关要 则放”的原则，将区一级党员组 展强的两新组织带领弱小企业， 表工作室等5个工作室被推荐为市
制 引领城区转型发展》《做强 个、“二星”的340个、“二星” 求。落实疑难项目领导包干制 织关系转接权限下放到区直机关 实现党的组织有型覆盖到有效覆 级示范党代表工作室。组织开展
大都市核心极、建设现代化先 以下的41个。 度，全区共筛选疑难项目60个， 工委、温州鹿城轻工产业园区党 盖转变。 丰富多彩的党代表活动。如教育
行区》等调研文章在《温州决 由科级以上领导干部进行包干， 委、各街道（镇）党（工）委和 系统党代表开展了“我们和春天
策科学》刊发，为领导决策提 【社区区域化党建工作】 2012 其中9个后进村党组织全部由7名 社区党委，方便党员转接组织关 【党员干部现代远程教育】 2012 一起出发”为主题的读书活动，
供充分的科学依据。 年，顺应乡镇、街道区划调整和 区委常委、副区长包干，其他 系。落实党内关爱制度，向1位 年，以基层站点设备更新为契 通过新颖的“荐书促学”形式，

64 鹿城年鉴·2012 鹿城年鉴·2012 65