Page 95 - 越城年鉴(2022)
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中共绍兴市越城区委员会




               治理为重点的“五大专项行动”(助力产业兴旺                            重大信访等七方面问题清单)应用列入全省三
               行动、助力乡风文明行动、助力基层治理行动、                            个区级贯通试点之一 ;阅卷精灵”办案应用入
                                                                                     “
               助力生态建设行动、助力公益慈善行动)。2021                          选全国公安基层技术革新奖二等奖。
               年,共招引新乡贤回乡参与家乡建设 90 余人,                         【获评“2021 国际化高质量发展环境建设标杆
               新增投资额 1000 万元以上的项目 8 个。在《绍                       城区”】  2021 年,越城区持续优化营商环境,
               兴日报》开设“新乡贤好故事”专栏,新乡贤工                            着力健全项目全生命周期管理服务机制,打通

               作经验被《浙江卫视》宣传报道。2021 年,新成                         项目落地“初始一公里”和建成投产“最后一
               立新加坡越城同乡会,义乌、武汉越城商会。(区                           公里”,企业投资项目审批“最多 80 天”实现率
               委统战部  朱沈囡)                                       100%,营商环境综合排名全省第九、全市第一,
                                                                成功获评“2021 国际化高质量发展环境建设标

                               改革工作                             杆城区”。

                                                               【农村宅基地改革】 2021 年,越城区探索推进

              【概况】 2021 年,越城区按照省市决策部署,                          农村宅基地改革,完善《关于开展农村宅基地退
               坚持以数字化改革为总抓手,对表对标、先行先                            出和利用的实施细则》《农村宅基地管理办法》

               试,有力形成改革全面发力、多点突破的发展态                            等一系列配套制度,出台支持东部“两街一镇”
               势。全年新增省级部门及以上改革试点 32 项 ; (陶堰街道、孙端街道、富盛镇)高质量发展专项
               数字化改革省级部门试点 24 项 ;在全国和全省                         政策,推进“多规合一”村庄规划编制工作,推
               范围推广改革创新举措 19 次 ;改革经验做法首                         进乡村振兴先行村与农村宅基地制度改革试点

               次在中央政研室(中改办)简报刊载推广,并首                            融合互促。

               次入选中国改革年度典型案例。                                  【持续擦亮改革“金名片”】 2021 年,越城区首
              【推进数字化改革】 2021 年,越城区对标“三                          次将全年无(改革)特色亮点部门作降档处理纳

               张清单”(需求清单、场景清单、改革清单)、“一                          入年度考核,专门建立改革工作每两月通报制

               本账”(统筹全区所有数字化改革重大应用的                             度、区级职能部门和镇街党委(党组)书记年度
               汇总清单),创新探索推行“两榜两单”制度(核                           改革工作述职制度。年内,越城区先后 26 次在
               心指标争先榜、揭榜挂帅争先榜、攻坚季争先攀                            中央、省、市三级改革工作主要刊物刊载推广改
               高任务清单、区领导主抓直管应用清单),率先                            革创新经验。其中,党建“契约化”共建改革创

               举办数字化改革应用场景谋划大赛和区管领导                             新做法被中央政研室(中改办)《党建要报》和
               干部数字化改革专题研讨班,与杭州电子科技                             省委改革办《浙里改专报》刊载,并被省委主要
               大学开展理论研究战略合作。24 个重大应用                            领导批示肯定,改革案例入选“中国改革 2021
               进入省级试点,古城信息管理和重大决策社会                             年度地方全面深化改革典型案例”;古城智慧治

               风险评估应用分别被列为全省数字化改革特色                             理、职业培训券改革创新做法先后被《住房和城
               应用、全省数字法治系统好应用 ;实施数字经济                           乡建设部信息专报》《人力资源社会保障工作
              “一号工程”做法成效,获得省政府督查激励 ;                            信息》刊载 ;工伤“一件事”改革创新做法被省
              “七张问题清单”(即重大巡视巡察、重大督查、                            委改革办《竞跑者》刊载。(区委改革办  汪思

               重大审计、重大安全、安全生产、重大网络舆情、                           琦  严琳娜)

                                                                                                          69
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