Page 340 - 《鹿城年鉴2022》

鹿城年鉴2022

目3个。
【“1+X”政策体系升级】 2021
年，鹿城区在系统集成升级“鹿城
人才新政30条”的基础上，陆续出
台鹿城海外引才9条、鞋类设计人
才招引9条、领军型人才创业项目
落地实施细则等一批关键性、接地
气专项政策，完善鹿城人才分类评
价机制，实现从院士到大学生八类
人才全覆盖政策支持，全方位构建
“产学研用金、才政介美云”（产
业、学术界、科研、成果转化、金
融、人才、政策、中介、环境、服
务）十联动人才政策链，累计兑现
2021年4月11日，鹿城区协办2021年温州高校毕业生招引“510计划”全国
巡回招聘成都站活动 （区人力社保局提供） 各类人才资金5821.35万元，占区本
级可支配财政收入2.97%。
细则（试行）》，引进落地意大利 【“白鹿工匠引培计划”实施】
【人才安居工程实施】 2021年，
高端中介意国安科温州有限公司， 2021年，鹿城区借助行业协会力
鹿城区根据人才集聚和产业布局，
与中法品牌美学中心、国际技术转 量，累计承接举办5场市级、8场区
新开工建设450套总面积约1.91万
移协作网络等业内顶尖机构达成引 级职业技能大赛，培养高技能人才
平方米的人才公寓，筹集隔岸垟、
才合作，推动巨一集团、康奈集团 完成率252%，为全市第一。全年
黄龙未来社区、瓯浦垟等核心地块
等头部鞋企与意大利、法国、西班 开展职业技能等级认定试点企业达
534套优质配售房，启动第二批人
牙等国家高端设计名师对接洽谈， 43家，自主认定技能人才3652人，
才房配售，共有168人以备案价5—
建成投用全市首个设计师（工程 其中高技能人才2284人。构建全域
7折成功认购，数量全市第一。
师）协同创新中心，新引育鞋类一 联动培训体系，与浙江工贸学院、
【人才服务】 2021年，鹿城区迭
线设计师105人、顶尖（高端）设 温州职业技术学院等院校合作开办
代升级“鹿城人才云平台2.0版”，
计大师8人。 鹿城区鞋类设计师、营销师培训专
开发人才公寓申请、人才工程申
【“510逐鹿攻坚行动”深化】 班，新培育二级技师人才150人。
报、子女入学申请等三大系统，实
2021年，鹿城区精细制定2021年度 【聚才平台建设】 2021年，鹿城
现人才服务“一次都不用跑”。举
大学生招引路线图，组织220家企 区深耕“一岛一园一都”科创矩
办首届“温州人才日”鹿城专场、
业参加武汉、南昌、广州等11场全 阵，高标准启动建设总投资400亿
“幸福创业之城人才月”“人才红
国巡回引才活动，协办全市“510 元的温州国际未来科技岛，温州城
七月”等系列活动，建成“白鹿
计划”成都站招聘活动，新建四川 市数字科创园集聚中关村·温州创
人才主题公园”，运营人才咖啡7
大学、电子科技大学等高校人才 新中心、中国信通院温州智能物联
家，拓展人才服务商家30个，人才
工作联络站12家，推介就业岗位3 创新中心、中津先进科技研究院等
凭“码”可畅享10余项生活福利，
万余个。线上合作智联招聘、58同 高能级平台，中国鞋都建成投用四
进一步营造礼敬人才、厚待人才、
城等10家知名猎聘机构，高频次举 川大学温州鞋革产业研究院、中国
激励人才、服务人才的良好氛围。
办45场网络招聘会，求职访问量超 鞋都设计师协创中心，引进落地李
（周鸿）
40万人。 校堃“浙南美谷”等院士产业化项
编辑 胡亭亭

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