Page 333 - 洞头县志（1991-2005）
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第六编 民政 劳动 人事 工资 社保
第二章 劳动人事 工资福利 社会保险
的工资和效益两个指标基数 ； 核定下达 １２ 个国 协商实施意见 》。 当年有 ８ 家企业签订了 《 工资
有企业工资包干基数 。 集体协议书 》。
１９９９ 年 ， 核定下达 ２５ 家企业工效挂钩工资 ２００４ 年 ， 指导全县 ２６ 家建有工会组织的企
（ 或工资额包干 ） 和效益指标两项基数 。 审批 ２８ 业进行工资集体协商 。 至 ２００５ 年 ， 有 ２７ 家企业
家公有制企业的增资申请 ， 增资职工计 ８６５ 人 ， 进行工资集体协商 。
人均增资 １０８．１７ 元 。 截至 ２００５ 年底 ， 全县企业职工年平均工资
２００１ 年始 ， 每年审批企业工效挂钩或工资总 １９３３９ 元 （ 其中 ， 国有经济性质企业职工年平均工
额包干方案 。 资 ３８９８６ 元 ， 集体经济性质企业职工年平均工资
２００２ 年始 ， 每年公布全省企业工资指导线和 ２１３１９ 元 ， 其他经济性质企业职工年平均工资
全市部分职位劳动力市场工资指导价位及本县 １４３６５ 元 ）， 比 １９９１ 年的 ２０８６ 元增长 ８．２７ 倍 。
企业在岗职工最低工资标准 。 附 ： １９９１ — ２００５ 年洞头县职工工资情况一览
２００３ 年 ９ 月 ， 转发了 《 温州市企业工资集体 表 （ 表 ６ — ３ ）
洞头县职工工资情况一览
表 ６ — ３ （ １９９１ — ２００５ 年 ） 单位 ： 元
事业单位职工平均工资 企业职工平均工资
年份 全县职工机关职工 平均工资 国有单位集体单位其他性质 平均工资 国有企业集体企业其他性质
平均工资平均工资
平均工资平均工资 平均工资
平均工资平均工资平均工资
１９９１ ２２８９ ２６２６ ２３７３ ２４１８ ２１１９ ２１９４ ２３７７ ２０８６
１９９２ ２６８３ ３０４８ ３０３７ ３１４６ ２４００ ２４８７ ２５２４ ２４６５
１９９３ ３６７０ ４６１４ ４１４８ ４２５４ ３２３３ ３２６６ ３１３７ ３３４２
１９９４ ４９１４ ５４８８ ５６２４ ５７６３ ４１８５ ４５７６ ４９９０ ４３２２ ２４３２
１９９５ ５２６５ ６３１１ ６１２４ ６２５４ ４９３７ ４７８４ ５０８１ ４５９１ ２７５０
１９９６ ６０６３ ７２５５ ７３７２ ７５７４ ５４４３ ５２６６ ５４９３ ５１５３ ６４６ ７
１９９７ ７３１２ ８３７７ ８１６５ ８３１０ ６６４６ ６８０４ ６１２７ ７２２４ ５３５ ３
１９９８ ９１５１ ９７７６ １０３００ １０５６５ ７５７３ ８３３８ ８６６４ ８４３９ ８ ００８
１９９９ ９７９２ １１０３５ １１３２９ １１５０２ ８９７７ ８４８０ ８１０８ ９２０９ ８３７７
２０００ １１３３５ １２５３５ １２５１６ １２７１６ ９８７１ １０００１ ９６５１ １２２４２ ９１７６
２００１ １３７６８ １６５８０ １６６９３ １６８５５ １４９７５ ９１１１ １１０５１ １ ４７９２ ９５７７ ９５６３
２００２ １６０２７ １８７５８ １８５６２ １８７５２ １５９１４ １３４３７ １９３６３ ９３９０ １１５２５
２００３ ２１１２７ ２６９９８ ２６３０５ ２６７４４ １９６４７ ２１７１４ １５４５５ ２４３６０ １９０６４ １１９８３
２００４ ２３８２２ ３２０５１ ２８８９４ ２９４４５ １７１６７ １１１９０ １７６５４ ２６６２０ ２７９１２ １４６８２
２００５ ２５７７３ ３４１１６ ２９９２５ ３０５８７ １７２５６ １４０８８ １９３３９ ３８９８６ ２１３１９ １４７６５
位因完成工作目标成绩不同而奖金有所区别 ； 同
二 、 奖金 一单位干部职工也因工作优劣而奖金会有差异 。
但奖金标准因海岛经济发展而逐年递增 。
１９９７ 年以来 ， 对机关单位实施年度目标考核 ２００３ — ２００５ 年 ， 目标考核奖金平均分别为 ３６００
管理 ， 奖金发放与责任制考核结果挂钩 。 不同单 元 、 ３８００ 元和 ４５００ 元 。 党政机关和参照公务员
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