Page 333 - 洞头县志(1991-2005)
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第六编 民政 劳动 人事 工资 社保
第二章 劳动人事 工资福利 社会保险
的工资和效益两个指标基数 ; 核定下达 12 个国 协商实施意见 》。 当年有 8 家企业签订了 《 工资
有企业工资包干基数 。 集体协议书 》。
1999 年 , 核定下达 25 家企业工效挂钩工资 2004 年 , 指导全县 26 家建有工会组织的企
( 或工资额包干 ) 和效益指标两项基数 。 审批 28 业进行工资集体协商 。 至 2005 年 , 有 27 家企业
家公有制企业的增资申请 , 增资职工计 865 人 , 进行工资集体协商 。
人均增资 108.17 元 。 截至 2005 年底 , 全县企业职工年平均工资
2001 年始 , 每年审批企业工效挂钩或工资总 19339 元 ( 其中 , 国有经济性质企业职工年平均工
额包干方案 。 资 38986 元 , 集体经济性质企业职工年平均工资
2002 年始 , 每年公布全省企业工资指导线和 21319 元 , 其他经济性质企业职工年平均工资
全市部分职位劳动力市场工资指导价位及本县 14365 元 ), 比 1991 年的 2086 元增长 8.27 倍 。
企业在岗职工最低工资标准 。 附 : 1991 — 2005 年洞头县职工工资情况一览
2003 年 9 月 , 转发了 《 温州市企业工资集体 表 ( 表 6 — 3 )
洞头县职工工资情况一览
表 6 — 3 ( 1991 — 2005 年 ) 单位 : 元
事业单位职工平均工资 企业职工平均工资
年份 全县职工机关职工 平均工资 国有单位集体单位其他性质 平均工资 国有企业集体企业其他性质
平均工资平均工资
平均工资平均工资 平均工资
平均工资平均工资平均工资
1991 2289 2626 2373 2418 2119 2194 2377 2086
1992 2683 3048 3037 3146 2400 2487 2524 2465
1993 3670 4614 4148 4254 3233 3266 3137 3342
1994 4914 5488 5624 5763 4185 4576 4990 4322 2432
1995 5265 6311 6124 6254 4937 4784 5081 4591 2750
1996 6063 7255 7372 7574 5443 5266 5493 5153 646 7
1997 7312 8377 8165 8310 6646 6804 6127 7224 535 3
1998 9151 9776 10300 10565 7573 8338 8664 8439 8 008
1999 9792 11035 11329 11502 8977 8480 8108 9209 8377
2000 11335 12535 12516 12716 9871 10001 9651 12242 9176
2001 13768 16580 16693 16855 14975 9111 11051 1 4792 9577 9563
2002 16027 18758 18562 18752 15914 13437 19363 9390 11525
2003 21127 26998 26305 26744 19647 21714 15455 24360 19064 11983
2004 23822 32051 28894 29445 17167 11190 17654 26620 27912 14682
2005 25773 34116 29925 30587 17256 14088 19339 38986 21319 14765
位因完成工作目标成绩不同而奖金有所区别 ; 同
二 、 奖金 一单位干部职工也因工作优劣而奖金会有差异 。
但奖金标准因海岛经济发展而逐年递增 。
1997 年以来 , 对机关单位实施年度目标考核 2003 — 2005 年 , 目标考核奖金平均分别为 3600
管理 , 奖金发放与责任制考核结果挂钩 。 不同单 元 、 3800 元和 4500 元 。 党政机关和参照公务员
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