Page 482 - 庆元县志（1991-2010年）

庆元县志（1991—2010 年）

法律、行政管理、学前教育等十多个专业，教职工 20 人，在校生 800 多人。

第六节 老干部和关心下一代工作

老干部工作
1991 年、2010 年，中共庆元县委老干部局内设 1 个综合办公室，1 个老干部活动中心（包括老年大
学）。1988 年，县老干部活动中心成立；1997 年，搬迁至石龙山脚下竹坑路 67 号，总占地面积 1550 平方米，

建筑面积 1057 平方米，建有两个标准门球场（各 300 平方米，共 600 平方米），楼内设有老干部阅览室
（流动图书室）、台球室、麻将室、棋牌室、乒乓球室等；2010 年，设门球场、乒乓球室、棋牌室、台球室、
图书室、阅览室、教室、会议室等，年平均接待老干部 5 万多人次。1988 年以来，县老年大学在册学员
每年不到 40 人；2010 年，开设政治、医疗保健、书画、体育、音乐、摄影、舞蹈 7 个专业课程，在校注
册学员 150 多人，聘请教师 7 人。
1990 年 12 月，庆元县有离休干部 136 人，其中到上海市、河北省和浙江省内庆元县外县、市易地安
置 35 人；2010 年 11 月，有离休干部 70 人，其中易地安置 25 人；2001 年始，副县级以上退休干部委托
县老干部局服务管理。历届县委、县政府领导重视和关心老干部工作，建立老干部工作领导小组，印发《庆
元县离休干部管理服务工作实施意见》，建立健全老干部工作网络组织。2008 年，各乡镇、部门调整和完
善老干部工作领导小组，建立老干部工作目标考核制度。2009 年始，将老干部工作纳入县委目标管理责
任制考核内容，加强 20 个离退休干部党支部党建指导和管理。
落实老干部政治待遇。每年组织一次老干部读书会，每季度组织一次老干部学习会（大事通报会），
每年组织一次老干部参观考察活动，每年为 80 岁和 90 岁离休干部集体或上门祝寿，每月走访在城及移
居丽水（未易地安置）离休老干部一次，离休干部和副县级以上退休干部住院必访，家中有重大事件必访。
开展老干部迎共和国 60 华诞系列庆祝活动，召开老干部迎中华人民共和国成立 60 周年茶话会暨纪念章

发放仪式。落实老干部生活待遇，完善离休干部“三个机制”，保证离休干部各项生活待遇落实。每年组
织一次离休干部和副县以上退休干部健康体检并建立健康档案。2007 年，解决离休干部货币分房。2009 年，
出台《关于解决我县解放战争时期参加革命离休干部配偶中无固定收入者医疗费用问题的通知》。
2007 年，组建老干部旅游开发调研组和生态建设调研组。2008 年，组建老科技专家联系“百村”专家组。
2009 年，开展依靠社区资源延伸老干部居家服务试点，就地就近给离休干部提供服务；组织老干部为党
委政府献计献策，号召和鼓励老干部为庆元县“四个文明”建设再作贡献。

关心下一代工作

1991 年 6 月，庆元县关心下一代工作委员会成立，下设办公室，与县老龄委员会合署办公。县关工委
是县委、县政府领导下的关心下一代工作的综合协调组织部门，其领导机构以离退休老干部为主体，有关
部门领导参加，组成专兼职相结合的领导班子，独立开展工作。2001 年 11 月，办公室设在县委老干部局。
至 2010 年，20 个乡镇和 21 个部门建立关心下一代工作委员会，5 个社区和 345 个行政村建立关心下一代

工作协会，关心下一代工作“五老”队伍（老党员、老专家、老教师、老战士、老模范）有 3000 余人。
1999 年以来，县关工委开展社会主义核心价值体系教育和送党史课进学校活动，每年受教育青少年
1 万多人次。从 2000 年始，开展“百场爱国主义影片下乡村进学校”活动，放映 300 多场，观看 28 万余
人次；开展以帮困助学为重点的“关心桥”活动，累计筹募办学、资助贫困生、救危扶难等各种资金 500
多万元；离退休科技人员举办科技教育咨询活动，开展“百名老科技专家联系百村”活动；做好失足青少
年帮教，促进社会安定团结。

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