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558 舟山年鉴（2020）

实施方案》，成立乡村振兴工作领 州劳务协作联络服务站”，定海 - 开展对口帮扶 4 省贫困人口就业
导小组，建立乡村振兴工作考核 宣汉、普陀 - 万源分别设立对口 培训 1252 人，认定东西部劳务协
机制。是年，举办乡村振兴合作 帮扶联络点，驿站中的“家人”由 作就业扶贫基地 3 家。
创业带头人培训 24 期；组织专家 同乡务工人员、舟山市相关职能
助力乡村振兴活动 25 次；全员就 部门负责人、在舟山挂职的达州
业信息动态登记采集劳动年龄 干部、企业联络员等共同构成，形 劳动保障
内户籍人口 47.85 万人，覆盖率 成“1+2+N”的联络站模式。建
95.02％；开展农村电商培训 2100 立并持续深化“东西部劳务协作 【和 谐 劳 动 关 系 创 建】 2019 年
人次。 2+1 扶贫机制”（达州地区职业院 4 月，舟山市人社局、市总工会、
校的学生先在本地学习 2 年，第 3 市工商联、群岛新区企业联合会
【深化东西部扶贫劳务协作】 6 年再选派部分到舟山培训实习并 / 企业家协会印发《舟山市区域
月，舟山市人社局出台《关于贯彻 推荐就业）。先后开办机电、旅游 性和谐劳动关系创建工程实施方
落实东西部扶贫劳务协作的实施 管理、海员等专业“2+1”订单班， 案》；10 月，舟山市人社局、市总
细则》，明确爱心岗位补贴、就业 组织 240 余名四川达州籍人员到 工会、市工商联、群岛新区企业联
扶贫基地认定、一次性就业创业 舟山，帮助其实现技能脱贫，推进 合会 / 企业家协会印发《舟山市
服务补贴、建档立卡劳动力就业 达州市富余劳动力和舟山市企业 和谐劳动关系示范行业、企业和
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创业培训政策等申请对象、申请 用工需求的精准对接。该项目被 园区评价指标》， 个文件进一步
条件、补贴标准等，促进对口帮扶 国家人社部评为“2019 年人社扶 明确“双爱”综合试验区创建标
地区建档立卡贫困劳动力到舟山 贫典型事例”，是全国 20 个典型 准，推动创建工作顺利开展。是
就业创业和稳定就业。6 月，舟山 事例之一，也是浙江省唯一入选 年，全市最低月工资标准为 1800
市人社局印发《关于建立舟山 - 的项目。是年，全市帮助中西部 元，非全日制工作的最低小时工
达州劳务协作联络服务站的通 22 省贫困人员在舟山市稳定就业 资标准为 16.5 元。至年底，全市
知》，为提供在舟山务工人员家庭 5230 人，帮助对口帮扶 4 省贫困 企业劳动合同签订率为 98.0％。
式服务，专门挂牌成立“舟山 - 达 人员在舟山市稳定就业 1162 人，
【特殊工时制度审批清单式改革】
11 月，舟山市人社局出台《舟
山市特殊工时工作制审批和清单
式管理实施细则（试行）》，在全市
全面推行特殊工时制度审批清单
式改革，对申请实行特殊工时工
作制度行政许可的用人单位，经
批准后，其清单内岗位实行特殊
工时工作制度不需要按周期向人
力社保部门报批。

【劳动保障诚信示范红名单企业
评选】 11 月，舟山市人社局下发
《关于公布舟山市劳动保障诚信
示范红名单企业的通知》，确定舟
10 月 17 日，舟山市“东西部劳务协作 2+1 扶贫机制”入选全国人 山市普陀山客运服务有限公司等
社扶贫典型事例（市人力社保局提供） 46 家企业为第二批公布的舟山市